Новости
4 авг. 2020
Ежегодный оплачиваемый день на диспансеризацию работникам 40+
О необходимости ежегодного предоставления оплачиваемого дня на диспансеризацию работникам 40 лет и старше
Принят закон, которым установлено право работников 40 лет и старше на освобождение от работы на один рабочий день один раз в год с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка для прохождения диспансеризации.
Следует отметить, что норма не применяется для пенсионеров и предпенсионеров, так как эти категории работников имеют право на два оплачиваемых дня в год на упомянутые цели.
Также законом предусмотрено, что работники обязаны предоставлять справки от медицинских организаций, подтверждающие прохождение ими диспансеризации в день (дни) освобождения от работы в случае, если такая обязанность установлена локальным нормативным актом.
Закон действует с 11.08.2020 г.
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Федеральный закон от 31.07.2020 № 261-ФЗ «О внесении изменений в статью 185.1 Трудового кодекса Российской Федерации» {КонсультантПлюс}
29 августа
Стандартный вычет по НДФЛ на детей в 2025 году: размер, порядок получения
Лица с детьми при определенных условиях могут получить стандартный налоговый вычет. Его размер зависит от числа детей и других факторов. На практике часто возникают вопросы: как получить вычет через работодателя и налоговую, какие документы нужны?
29 августа
Готовые решения (Проф) Кадры (отпуск)
Новый продукт для бухгалтера и специалиста по кадрам
29 августа
Госзакупки с авансом по контракту до 80%: Минфин хочет распространить правило на электронику
По проекту получатели средств федерального бюджета станут закреплять в контрактах на поставку радиоэлектронной продукции из спецперечня аванс до 80% в пределах ЛБО.
29 августа
Экспедиторам нужно соблюдать ряд новых подзаконных правил с 1 сентября 2025 года
Если экспедитор выявит в грузе запрещенные предметы и вещества, то в течение часа позвонит в ФСБ или МВД.
