Новости
22 июля 2020
С 13 августа уволенным в связи с ликвидацией организации надо платить по новым правилам
Внесены изменения в Трудовой кодекс РФ и в Закон о госрегистрации юрлиц и ИП
Благодаря поправкам нельзя будет ликвидировать организацию раньше, чем она рассчитается с сотрудниками.
В случаях:
- если сотрудник не трудоустроится, то он сможет обратиться за ежемесячной выплатой не позднее 15 рабочих дней после окончания второго месяца поиска работы, либо третьего месяца со дня увольнения (если служба занятости решит продлить выплату среднего заработка);
- если работник трудоустроится до конца месяца, организация должна будет выплатить средний заработок за дни, когда он искал новую работу;
- ежемесячные выплаты разрешено заменить единовременной компенсацией в размере 2 средних заработков, т.е. можно будет заплатить сотруднику сразу за второй и третий месяцы.
Внесены изменения в ст. 318 ТК, касающиеся сотрудников, увольняемых из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
Подробнее в КонсультантПлюс:
Федеральный закон от 13.07.2020 N 210-ФЗ,
Федеральный закон от 13.07.2020 N 203-ФЗ
Сегодня
КонсультантПлюс: хроника событий 2025 года. Новые решения и улучшения
Разработчики Системы КонсультантПлюс предлагают познакомиться с наиболее яркими новшествами и улучшениями 2025 года.
08 декабря 2025
Учетная политика – 2026: какие изменения нужно вносить
По общему правилу, корректировать учетную политику следует в случаях изменения законодательства, способа бухучета и/или вида деятельности организации.
В связи с Налоговой реформой-2026 возникают вопросы по части учетной политики.
01 декабря 2025
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
Сегодня
Наложение больничных по заболеванию и беременности и родам: как быть с пособиями, указал СФР
Фонд рассмотрел ситуацию: во время больничного по заболеванию срок беременности работницы превысил 30 недель.
Сегодня
Переутверждать рабочий план счетов на 2026 год не нужно, разъяснил Минфин
Письмо Минфина России от 24.12.2025 N 02-07-09/125907.
