Иностранные работники: что надо знать?

Новые формы заявлений иностранных граждан на получение патента применяются с 15.09.2017 года

Приказ МВД России от 14.08.2017 № 635 «Об утверждении форм заявлений, представляемых в связи с оформлением патента, его переоформлением, выдачей его дубликата или внесением изменений в сведения, содержащиеся в патенте» {КонсультантПлюс}

Утверждены новые формы заявлений на получение патента для осуществления трудовой деятельности в РФ иностранными гражданами.

МВД России утверждены новые формы заявлений об оформлении, переоформлении патента, а также о выдаче дубликата патента и о внесении изменений в сведения, содержащиеся в патенте.

В связи с чем признаны не подлежащими применению Приказы ФМС России от 08.12.2014 № 639 и от 02.10.2015 № 445.

Приказ МВД России от 09.08.2017 № 617 «Об утверждении форм бланков вида на жительство» {КонсультантПлюс}

Утверждена новая форма бланка вида на жительство.

Утверждены новые формы бланка вида на жительство, выдаваемого иностранному гражданину, и бланка вида на жительство, выдаваемого лицу без гражданства, содержащего электронный носитель информации.

В связи с чем признано не подлежащими применению приказ ФМС России от 5 июня 2008 г. № 141 «Об утверждении образцов бланков вида на жительство».

Приказ МВД России от 26.06.2017 № 409 «Об утверждении формы справки об обучении иностранного гражданина (лица без гражданства) по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию» {КонсультантПлюс}

Утверждена новая форма справки об обучении иностранного гражданина по очной форме.

МВД России утвердило новую форму справки об обучении иностранного гражданина (лица без гражданства) по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию.

В связи с чем признан не подлежащим применению приказ ФМС России от 18 декабря 2013 г. № 687.

Приказ МВД России от 26.06.2017 № 410 «Об утверждении Перечня уполномоченных территориальных органов МВД России, в которые представляются документы для выдачи высококвалифицированному специалисту разрешения на работу и продления в этих целях срока его временного пребывания в Российской Федерации, а также для оформления ему приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности» {КонсультантПлюс}

МВД России обновило перечень уполномоченных территориальных органов, в которые представляются документы для выдачи высококвалифицированному специалисту разрешения на работу.

Утвержден перечень уполномоченных территориальных органов МВД России, в которые представляются документы для выдачи высококвалифицированному специалисту разрешения на работу и продления в этих целях срока его временного пребывания в Российской Федерации.

В указанные органы также представляются документы для оформления высококвалифицированному специалисту приглашения на въезд в Российскую Федерацию в целях осуществления трудовой деятельности.

В связи с чем признан не подлежащим применению приказ ФМС России от 1 сентября 2014 г. № 507.

Приказ МВД России от 19.06.2017 № 390 «Об утверждении форм бланков разрешения на работу иностранным гражданам и лицам без гражданства» {КонсультантПлюс}

Утверждены новые формы бланков разрешения на работу иностранным гражданам.

Новые формы бланков разрешения на работу иностранному гражданину или лицу без гражданства утверждены для следующих лиц:

• высококвалифицированного специалиста;
• привлекаемого для осуществления трудовой деятельности в целях реализации проекта создания и обеспечения функционирования инновационного центра «Сколково»;
• обучающегося в РФ по очной форме в профессиональной образовательной организации или образовательной организации высшего образования по основной профессиональной образовательной программе, имеющей государственную аккредитацию;
• направляемого коммерческой организацией, зарегистрированной на территории государства - члена ВТО, для осуществления деятельности на территории РФ;
• привлекаемого и используемого для осуществления трудовой деятельности на территории опережающего социально-экономического развития;
• привлекаемого и используемого для осуществления трудовой деятельности работодателем, являющимся участником проекта международного медицинского кластера;
• привлекаемого и используемого для осуществления трудовой деятельности на территории свободного порта Владивосток.

В связи с чем признаны не подлежащими применению Приказы ФМС России от 19.02.2014 № 97, от 08.12.2014 № 636, от 09.02.2015 № 28 и от 09.10.2015 № 451.

Приказ МВД России от 19.06.2017 № 391 «Об утверждении формы бланка патента, выдаваемого иностранному гражданину или лицу без гражданства, прибывшему в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы» {КонсультантПлюс}

Утверждена новая форма бланка патента, выдаваемого иностранному гражданину, прибывшему в РФ в порядке, не требующем получения визы.

С 24.07.2017 года применяется новая форма бланка патента, выдаваемого иностранному гражданину, прибывшему в РФ в порядке, не требующем получения визы.

В связи с чем признан не подлежащим применению Приказ ФМС России от 08.12.2014 № 638.

Приказ МВД России от 19.06.2017 № 392 «Об утверждении формы заявления о выдаче работодателю или заказчику работ (услуг) разрешения на привлечение и использование иностранных работников и формы бланка разрешения на привлечение и использование иностранных работников» {КонсультантПлюс}

Утверждена новая форма бланка разрешения на привлечение и использование иностранных работников

С 24.07.2007 года применяются новые формы бланка разрешения на привлечение и использование иностранных работников и бланка заявления о выдаче работодателю разрешения на привлечение и использование иностранных работников.

В связи с чем признаны не подлежащими применению Приказы ФМС России от 25.12.2006 № 369 и от 05.03.2009 № 47.

Проект Постановления Правительства РФ «Об установлении на 2018 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими деятельность в отдельных видах экономической деятельности на территории Российской Федерации» (по состоянию на 05.09.2017) (подготовлен Минтрудом России) {КонсультантПлюс}

На 2018 год предлагается сохранить допустимую долю иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами в отдельных отраслях экономики.

Проект предлагает следующую допустимую долю иностранных работников:

• выращивание овощей (код 01.13.1) - в размере 50 процентов общей численности работников, используемых указанными хозяйствующими субъектами;
• розничная торговля алкогольными напитками, включая пиво, в специализированных магазинах (код 47.25.1) - в размере 15 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• розничная торговля табачными изделиями в специализированных магазинах (код 47.26) - в размере 15 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• торговля розничная лекарственными средствами в специализированных магазинах (аптеках) (код 47.73) - в размере 0 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• розничная торговля в нестационарных торговых объектах и на рынках (код 47.8) - в размере 0 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• торговля розничная прочая вне магазинов, палаток, рынков (код 47.99) - в размере 0 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта (код 49.3) - в размере 30 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• деятельность автомобильного грузового транспорта (код 49.41) - в размере 30 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами;
• деятельность в области спорта прочая (код 93.19) - в размере 25 процентов общей численности работников, используемых хозяйствующими субъектами.

Кроме того, допустимая доля иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими вид деятельности «выращивание овощей (код 01.13.1)» распространяется на хозяйствующих субъектов, осуществляющих деятельность на территории РФ, за исключением территории Хабаровского края, Астраханской, Волгоградской, Воронежской, Липецкой, Московской, Ростовской и Саратовской областей.

Актуальные материалы в СПС КонсультантПлюс
Пресса и книги

• Статья: Комментарий к Приказу МВД России от 19.06.2017 № 392 «Об утверждении формы заявления о выдаче работодателю или заказчику работ (услуг) разрешения на привлечение и использование иностранных работников и формы бланка разрешения на привлечение и использование иностранных работников» (Точкина Т.Н.) («Нормативные акты для бухгалтера», 2017, № 15) {КонсультантПлюс}
• Справочная информация: «Правовой календарь на III квартал 2017 года» (Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс) {КонсультантПлюс}
• Статья: Комментарий к Приказу МВД России от 19.06.2017 № 391 «Об утверждении формы бланка патента, выдаваемого иностранному гражданину или лицу без гражданства, прибывшему в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы» (Сергеева И.С.) («Нормативные акты для бухгалтера», 2017, № 15) {КонсультантПлюс}
• Ситуация: Как иностранцу получить патент на работу в РФ? («Электронный журнал «Азбука права», 2017) {КонсультантПлюс}