Банк экспертных заключений
Если у Вас появились вопросы в области бухгалтерского учета, налогообложения, права или кадров и Вам нужен ответ на основании законодательной базы с ссылками на первоисточники, смело обращайтесь к нам. Опытные специалисты практики подготовят ответ с обоснованием и выводами по Вашему вопросу.
Может ли иностранный работник работать в должности кассира с применением ККТ?
Ответ:
Запрет на осуществление трудовой деятельности иностранным работником в должности кассира с применением ККТ в общем случае законодательством не установлен.
Обоснование:
В соответствии со ст. 327.1 ТК РФ на трудовые отношения между работником, являющимся иностранным гражданином или лицом без гражданства, и работодателем распространяются правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, за исключением случаев, в которых в соответствии с федеральными законами или международными договорами РФ трудовые отношения с работниками, являющимися иностранными гражданами или лицами без гражданства, регулируются иностранным правом.
Кассир осуществляет операции по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность («Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих» (утв. Постановлением Минтруда России от 21.08.1998 № 37)).
Ограничения прав иностранных граждан, в частности в области трудовой деятельности определены в ст. 14 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» (далее – Закон № 115-ФЗ), в частности, ограничения не распространяются на должность кассира.
Применение ККТ на территории РФ регулируется Федеральным законом от 22.05.2003 № 54-ФЗ «О применении контрольно-кассовой техники при осуществлении расчетов в Российской Федерации» (далее – Закон № 54-ФЗ), при этом, ограничения по привлечению иностранных граждан для работы с ККТ в Законе № 54-ФЗ отсутствуют.
При этом следует иметь в виду, что Правительство РФ вправе ежегодно устанавливать допустимую долю иностранных работников, используемых в различных отраслях экономики хозяйствующими субъектами (п. 5 ст. 18.1 Закона № 115-ФЗ). На 2022 г. она установлена Постановлением Правительства РФ от 07.10.2021 № 1706.
Следовательно, в некоторых видах экономической деятельности установлены ограничения по численности иностранных работников, которые нужно учитывать, в т.ч. при привлечении к работе иностранного работника на должность кассира.
Таким образом, действующим законодательством РФ в общем случае не установлен запрет на привлечение иностранного работника к работе с ККТ и на осуществление трудовой деятельности иностранным работником в должности кассира.
Автор: Сидоркина С.Ю.
ООО «ИК Ю-Софт» Региональный центр Сети КонсультантПлюс
Если Вы не нашли ответа на свой вопрос, обращайтесь к нам за консультацией. Мы с удовольствием ответим на Ваш вопрос на основании проверенных документов, включенных в Систему Консультант Плюс
Задать вопрос
