Оплата работы в выходные и праздничные дни с учетом позиции КС РФ и судебной практики. Командировка в выходной
Руководитель, инициатор и консультант многих проектов в области налогообложения, юрист с многолетним опытом работы в области налогового и трудового права, автор публикаций в профессиональных бухгалтерских изданиях.
ПодробнееПрограмма:
1. Оплата
работы в выходные и праздничные дни с учетом позиции Конституционного Суда РФ и
разъяснений Минтруда России и Роструда:
- варианты расчета оплаты
труда за работу в выходной или праздничный день;
- официальная позиция
контролирующих органов и подходы судов общей юрисдикции;
- влияние позиции
Конституционного Суда РФ на выбор варианта оплаты работы в выходные и
праздничные дни;
- как правильно начислить
оплату труда, если работник выбрал одинарную оплату и день отдыха –
позиция контролирующих органов;
- можно ли предоставить день
отдыха за работу в выходной день до осуществления такой работы;
- оплата работы в выходной в
ночное время – как действовать правильно;
- оплата работы в выходной и
сравнение заработной платы с МРОТ;
- работа в праздничный день
по графику – особенности оформления и оплаты;
- замена неиспользованных
дней отдыха за работу в выходной или праздничный день денежной компенсацией
при увольнении.
2. Командировка
в выходной день – особенности оформления и оплаты с учетом разъяснений
контролирующих органов и судебной практики:
- как производить оплату за
работу в выходной в командировке – по среднему заработку или
иначе;
- как учитывать дни
командировки в выходной при последующем расчете среднего заработка;
- оплата дня отъезда и дня
возвращения из командировки в выходной;
- оплата работы в ночное
время в командировке – как действовать правильно? Новые разъяснения
контролирующих органов;
- оплата сверхурочной работы
в период командировки;
- как оплатить выходной день
в командировке, если работник отдыхал в этот день;
- как действовать, если
работник остался в месте командировки на выходные дни.
3. Изменения
в правилах расчета среднего заработка для расчета выходного пособия. Выходное
пособие при увольнении до и после 01.09.2025 г. Расчет выходного пособия при
поденном и суммированном учете рабочего времени. Замена лет при расчете
среднего заработка и иные новшества. Выходное пособие и страховые взносы.
Дополнительные бонусы
Руководитель, инициатор и консультант многих проектов в области налогообложения, юрист с многолетним опытом работы в области налогового и трудового права, автор публикаций в профессиональных бухгалтерских изданиях.
ПодробнееСертификаты
Настоятельно рекомендуем заранее пройти
тест системы
По техническим вопросам Вы можете обратиться по телефону
+7(495)118-44-44