(495) 956-08-80
Войти
К семинарам
25 окт. 2023 10.30 - 13.30
Вебинар

Работа с персоналом: трудовой договор, совместительство, сокращение штата. Практические рекомендации с учетом судебной практики

Ответы на вопросы онлайн
Рабочая тетрадь
Сертификат

Независимый бизнес-консультант, эксперт в области трудового права и охраны труда, практикующий юрист по решению внештатных ситуаций в области трудового законодательства, кадрового делопроизводства, кадровой политики компаний, взыскания дебиторской задолженности.

Подробнее

Программа:

Программа:

1.Трудовой договор совершенствуем кадровую политику с учетом интересов работодателя:

·         обязательные и факультативные условия трудового договора. Основные ошибки и заблуждения работодателя при заключении ТД;

·         алгоритм действий работодателя при невключении в трудовой договор обязательных условий;

·         проверка соискателя – современные методы и технологии;

·         кого при приеме необходимо проверить на дисквалификацию, и кто ведет реестр дисквалифицированных лиц;

·         уведомление о приеме на работу государственных и муниципальных служащих.

 

2. Срочный трудовой договор: порядок заключения в современных реалиях: 

·         какие основания заключения срочного трудового договора лучше использовать, а от каких воздержаться;

·         изменение срока срочного трудового договора. Современная судебная практика по продлению срочных трудовых договоров;

·         как правильно прекратить срочный трудовой договор в «период турбулентности», и какие ошибки нельзя совершать;

·         новый взгляд КС РФ по срочному трудовому договору.

 

3.   Совместительство:   

·         понятие и виды совместительства. Порядок заключения, изменения и расторжения трудового договора с совместителем. Регламентация рабочего времени;

·         ограничения при работе по совместительству и полный запрет для некоторых категорий работников;

·         совместительство и совмещение – сходство и различия. Оплата труда совместителей. Гарантии и компенсации совместителям; 

·         работа по совместительству как «замена» сверхурочной работы. В каких случаях работа будет законной, рассматриваем алгоритм, минимизируем риски работодателя;

·         Совместительство и дистанционный труд – новый тренд в трудовых отношениях, изучаем преимущества.

 

4. Сокращение штата законно с учетом современной ситуации, интересов компании и судебной практики:

·         этапы сокращения. Документальное оформление. Кого нельзя сокращать;

·         особенности сокращения штатов для отдельных категорий работников;

·         как произвести законно сокращение и оставить на работе необходимых людей;

·         выплаты при увольнении. Как подтверждается, что работник не трудоустроился для получения 2-3 выходного пособия;

·         какие действия работодателя недопустимы при сокращении штата. Алгоритм поведения с различными категориями работников;

·         расторжение трудового договора (приказ, расчет, выдача трудовой книжки/СТД-Р). Действия, которые необходимо сделать для правильного оформления увольнения.

·         судебные споры. Вынужденный прогул. Восстановление на работе в прежней должности.

 

5.    Ответы на вопросы, направленные участниками вебинара на адрес: seminar@usoft.ru*

Дополнительные бонусы:

При оплате бонусными баллами

При оплате 
рублями

Ответ лектора на индивидуальный вопрос*

 

+

Доступ к методическому материалу

+

+

Сертификат участника в электронном виде

+

+

Запись мероприятия

+ 1000 руб.

+

Дополнительные бонусы на счет

 

+

Независимый бизнес-консультант, эксперт в области трудового права и охраны труда, практикующий юрист по решению внештатных ситуаций в области трудового законодательства, кадрового делопроизводства, кадровой политики компаний, взыскания дебиторской задолженности.

Подробнее

Сертификаты

certificate
certificate
Проверьте настройки вашего компьютера  перед регистрацией!

Настоятельно рекомендуем заранее пройти тест системы
По техническим вопросам Вы можете обратиться по телефону +7(495)118-44-44