(495) 956-08-80
Войти
Выходные для ухода за детьми-инвалидами: что делать, если нет справки от другого родителя
Важные документы из Системы КонсультантПлюс, на которые стоит обратить внимание.

Версия для печати

Обращаем внимание на Письмо СФР от 31.07.2024 № 19-02/98567л.
Документ находится в ИБ Финансовые и кадровые консультации/Разъясняющие письма органов власти.

Из документа вы узнаете

СФР указал, что если работник, ухаживающий за ребенком-инвалидом, не может представить справку с места работы второго родителя, необходимо уведомить об этом работодателя. Все обстоятельства нужно указать в заявлении о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней. Не лишним будет приложить к заявлению копию свидетельства о разводе (при наличии).

Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс

Полезный документ

Дополнительная информация

О том, как оформить допвыходные для ухода за ребенком-инвалидом, читайте в Готовом решении: Как предоставить работнику дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом (КонсультантПлюс, 2024)

Полезный документ

Скачать Полезный документ

Полная материальная ответственность: новые перечни должностей и работ

Полезный документ для бухгалтера, кадровика, руководителя (в том числе бюджетной организации) от 26.05.2025

26.05.2025
Читать

Минфин указал, когда НДС не уменьшает доход по УСН

Полезный документ для бухгалтера от 26.05.2025

26.05.2025
Читать

Минфин уточнил программу разработки ФСБУ

Полезный документ для бухгалтера от 19.05.2025

19.05.2025
Читать