Мобилизация: сообщаем в ПФР о приостановлении и возобновлении трудового договора
Обращаем внимание на Федеральный закон от 07.10.2022 № 379-ФЗ.
Документ находится в ИБ «Российское законодательство (Версия Проф)»/ ИБ «Российское законодательство»/ ИБ «Нормативные документы».
Из документа вы узнаете
Сведения о приостановке и возобновлении трудового договора с сотрудником, призванным на военную службу в ходе мобилизации, необходимо передать в ПФР по форме СЗВ-ТД. Эти сведения нужно подать не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа. Документ вступил в силу 07.10.2022.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
Подробнее о том, как оформить отсутствие работника на период призыва на военную службу по мобилизации, читайте в Готовом решении: Что делать кадровику организации в связи с частичной мобилизацией согласно Указу Президента РФ от 21.09.2022 № 647
Доступ к документам КонсультантПлюс на 3 дня БЕСПЛАТНО
Заказать
Популярные новости
- Что важного ждет бухгалтера в II квартале
- Заполнение платежек и уведомлений об исчисленных суммах по НДФЛ и взносам
- Скорректирован порядок подтверждения деятельности для взносов на травматизм
- Декларация по налогу на имущество: пояснили нюансы заполнения отдельных строк раздела 2
- Как считать совокупные расходы для правила 5% по НДС: пояснение Минфина
- Налоговые изменения 2023: что учесть бухгалтеру в марте
- ЕНП с 2023 года: инспекции пока могут взыскивать только подтвержденное отрицательное сальдо
- Отчет о результатах деятельности учреждения: с 18 марта 2023 года надо подавать еще больше данных
- Что важного ждет бухгалтера в II квартале
- Банкротство физического лица и единственное ипотечное жилье: как предлагают защитить граждан
Проверка знаний
