Требования к электронным кадровым документам утвердили
Обращаем внимание на Приказ Минтруда России от 20.09.2022 № 578н.
Документ находится в ИБ «Российское законодательство (Версия Проф)»/ ИБ «Российское законодательство»/ ИБ «Нормативные документы».
Из документа вы узнаете
С марта 2023 г. действуют единые требования к составу и форматам кадровых документов, которые оформляют только в электронном виде. В том числе, закреплены требования к наименованию структурных элементов документа. Например, названия основной части и приложения должны соответствовать шаблонам.
Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс
Дополнительная информация
Организовать электронный кадровый документооборот поможет Готовое решение: Как организовать электронный кадровый документооборот в организации (КонсультантПлюс, 2022).
Популярные новости
- Что изменится для владельцев гаражей с 1 октября
- Какие важные изменения ждут юриста в IV квартале 2023 года
- Цифровой рубль: Минфин разъяснил правила бухгалтерского учета
- Контрольные соотношения, при нарушении которых уведомление сочтут непредставленным
- Топ-5 споров по доказыванию налоговых схем при ведении бизнеса
- Имущественные налоги: ФНС рассказала, как с 1 января 2024 года станет рассматривать документы
- Важное для бухгалтера: главные изменения 2023/2024
- Справка о среднем заработке для пособия по безработице: с 10 сентября применяют утвержденную форму
- Смягчающие обстоятельства: интересные споры с налоговиками и фондами за 2023 год
- Судебные споры лета 2023 года, которые могут заинтересовать бухгалтера
Проверка знаний
