logo
Ю-Софт. Всегда с Вами

РАБОТАЕМ С 1993 ГОДА

Горячая линия

(495) 956-08-80

Рабочие места сохраняют за мобилизованными работниками

Версия для печати

Обращаем внимание на Постановление Правительства РФ от 22.09.2022 № 1677 .
Документ находится в ИБ «Российское законодательство (Версия Проф)»/ ИБ «Российское законодательство»/ ИБ «Нормативные документы».

Из документа вы узнаете

Трудовые договоры с теми, кого призвали по частичной мобилизации, нужно приостановить. Расторгать их нельзя. Такие граждане смогут вернуться на прежние рабочие места.

Правило действует для мобилизованных с 21 сентября 2022 г.

Рекомендуемый поиск в КонсультантПлюс

Полезный документ

Дополнительная информация

Оформить отсутствие работника на период призыва на военную службу по мобилизации поможет Готовое решение: Что делать кадровику организации в связи с частичной мобилизацией согласно Указу Президента РФ от 21.09.2022 № 647 (КонсультантПлюс, 2022)

Полезный документ

Скачать Полезный документ

Оптимизируй налоги правильно!
Учетная политика - главный документ для бухгалтера!
Подробнее
Доступ к документам КонсультантПлюс на 3 дня БЕСПЛАТНО
Заказать

Проверка знаний
Проверка знаний

Сведения о трудовой деятельности нужно выдавать по обновленной форме СТД-Р