(495) 956-08-80
Войти

Новости

5 нояб. 2015

Ошибка в платежке на уплату налога

Полезный документ для бухгалтера. Обращаем внимание на Письмо ФНС России от 04.09.2015 № ЗН-4-1/3362@. Письмо находится в ИБ «Вопросы-ответы»

Ссылка на Письмо ФНС России от 04.09.2015 № ЗН-4-1/3362@

ИЗ ДОКУМЕНТА ВЫ УЗНАЕТЕ

Если в платежном поручении неверно указан счет УФК, то налог нужно заплатить повторно, уже по верным реквизитам.
Для возврата ошибочно перечисленных денежных средств нужно обратиться в инспекцию по месту учета организации.

РЕКОМЕНДУЕМЫЙ ПОИСК В КОНСУЛЬТАНТПЛЮС

ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ

О неточностях в платежном поручении, которые не влекут за собой необходимость повторной уплаты налога, читайте в Типовой ситуации: Какие ошибки в платежках на уплату налогов (взносов) можно исправить уточнением платежа? (Издательство "Главная книга", 2015).

 

Сегодня
Топ-3 "поворотных" дел кассации по налогам за I квартал 2026 года
Интересные споры, в которых кассация не согласилась с нижестоящими судами, о доначислении НДС сверх цены услуг, увеличении арендных платежей на НДС и не только.
Сегодня
СФР пояснил, оплачивать ли работнику больничный в период простоя и приостановки работы
Ведомство считает, что если работник заболел в период простоя, то он не вправе получать пособие.
Сегодня
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за апрель
Дает ли покупка квартиры по цене ниже рынка основание аннулировать сделку? Кто несет риск неактуальной записи в реестре уведомлений о залоге движимого имущества? Может ли один из собственников отказаться от сложившегося порядка использования фасада здания?
13 мая
Суд счел незаконным включение НДС в цену аренды из-за изменения налоговых обязательств арендодателя
Организация арендовала нежилые помещения у МУП. Позже его присоединили к учреждению. Налоговый статус арендодателя изменился.
13 мая
Специалиста сократили раньше срока, но затем изменили дату – суды не поддержали увольнение
С работником расторгли трудовой договор на день раньше, чем истек срок уведомления о сокращении. Позже приказ об увольнении признали недействительным и издали новый – уже с соблюдением срока. Сотрудник обратился в суд.