Досрочный выход из отпуска по беременности и родам

Женщинам по заявлению и на основании листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам установленной продолжительности с выплатой пособия.

Такой отпуск исчисляется суммарно и предоставляется в полном объеме.

Оплачиваемый отпуск по беременности и родам - гарантия государства, которая направлена на заботу о здоровье женщины и ребенка. Целью пособия является возмещение утраченного заработка по причине временного прекращения трудовой деятельности.

По этой причине законом не предусмотрена возможность досрочного выхода женщины на работу из этого отпуска.

Кроме того, действующим законодательством не установлен срок выхода на работу из отпуска по беременности и родам при рождении мертвого ребенка.

Также нет запрета на досрочный выход из такого отпуска, если у работницы появились основания для того, чтобы прервать отпуск.

Поэтому, работница имеет право выйти на работу в любое время в течение такого отпуска.

Выход на работу оформляется приказом на основании письменного заявления.

Досрочный отзыв работницы из отпуска по беременности и родам не допускается.

Назначение и выплата пособия по беременности и родам осуществляются работодателем по месту работы. Пособие выплачивается суммарно за весь период отпуска в размере 100% среднего заработка.

Законом не предусмотрен перерасчет и частичный возврат пособия при рождении мертвого ребенка.

При досрочном выходе на работу по желанию работницы размер пособия пересчитывается.

Единовременное пособие при рождении мертвого ребенка не выплачивается.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Для пользователей офлайн версии:

Вопрос: ...Когда работница должна выйти из отпуска по беременности и родам при рождении мертвого ребенка? Какие выплаты положены? (Консультация эксперта, Минфин России, 2018) {КонсультантПлюс}

Для пользователей онлайн версии: 

Вопрос: ...Когда работница должна выйти из отпуска по беременности и родам при рождении мертвого ребенка? Какие выплаты положены? (Консультация эксперта, Минфин России, 2018) {КонсультантПлюс}