(495) 956-08-80
Войти

Новости

8 дек. 2017

Реклама на мониторе учреждения

Реклама коммерческой организации размещается на мониторе учреждения, если это предусмотрено уставом.

Автор отмечает, что бюджетное учреждение вправе оказывать только те услуги в рамках приносящей доход деятельности, которые указаны в уставе.

При этом бюджетное учреждение вправе распоряжаться не особо ценным имуществом, в том числе предоставлять в аренду или иное пользование.

Так как монитор, расположенный в помещении бюджетного учреждения, не относится к недвижимому имуществу, то торги на предоставление рекламного места в этом случае не проводятся.

Автор рекомендует заключить договор, предметом которого является предоставление «права на размещение рекламно-информационного видеоматериала на мониторах», чтобы избежать процедуры, необходимой для предоставления имущества в аренду. Авто напоминает, что указанная деятельность должна быть предусмотрена в уставе или положении.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Для пользователей офлайн версии:

Статья: Размещаем рекламно-информационный видеоматериал на мониторе, принадлежащем учреждению (Никулина О.) («Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение», 2017, № 11) {КонсультантПлюс}}

Для пользователей онлайн версии:  

Статья: Размещаем рекламно-информационный видеоматериал на мониторе, принадлежащем учреждению (Никулина О.) («Бюджетные организации: бухгалтерский учет и налогообложение», 2017, № 11) {КонсультантПлюс}

 

Сегодня
Обжалование штрафов за нарушение ПДД: интересные примеры из практики за 2023 - 2025 годы
В каких случаях можно оспорить постановление за нарушение, зафиксированное камерой? Учтет ли суд результаты освидетельствования, пройденного водителем самостоятельно? Когда наказание за отказ от освидетельствования признают незаконным?
Сегодня
Правительство ввело дополнительные ставки платы за НВОС на 2025 год
Кабмин утвердил новый перечень загрязняющих веществ, за выброс которых взимают плату, а также ставки такой платы.
14 июля
Дайджест для руководителя организации от 14 июля 2025
Можно ли принять решение о прекращении полномочий руководителя, когда он на больничном? Нужно ли обосновывать, почему расторгается трудовой договор? Обязательно ли оформлять решение отдельно от приказа об увольнении? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в обзоре.
14 июля
Безопасность труда в жару: Роспотребнадзор дал рекомендации работодателям
Следует следить за температурой воздуха в помещении, где работают сотрудники.
14 июля
Комиссия по служебному поведению и конфликту интересов
С 9 июля 2025 года обновлено положение.