(495) 956-08-80
Войти

Новости

19 сент. 2017

Оформление документа на выдачу денег подотчет

Как оформить распорядительный документ на выдачу наличных под отчет?

В распоряжении или приказе, которые подписывает руководитель, нужно указать Ф.И.О. подотчетного лица, сумму и срок, на который она выдается, а также дату и регистрационный номер документа.

Распорядительный документ следует оформлять на каждую выдачу наличных.

Если организация намерена оформлять распорядительным документом выдачу денег нескольким сотрудникам, лучше предварительно направить соответствующий запрос в Центробанк.

Необходимо напомнить, что с 19 августа выдавать подотчетные суммы можно не только по заявлению работника, но и на основании распорядительного документа организации. Это может быть, например, приказ руководителя.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Для пользователей офлайн версии:
Письмо Банка России от 06.09.2017 № 29-1-1-ОЭ/20642

Для пользователей онлайн версии:
Письмо Банка России от 06.09.2017 № 29-1-1-ОЭ/20642

Сегодня
Обжалование штрафов за нарушение ПДД: интересные примеры из практики за 2023 - 2025 годы
В каких случаях можно оспорить постановление за нарушение, зафиксированное камерой? Учтет ли суд результаты освидетельствования, пройденного водителем самостоятельно? Когда наказание за отказ от освидетельствования признают незаконным?
Сегодня
Правительство ввело дополнительные ставки платы за НВОС на 2025 год
Кабмин утвердил новый перечень загрязняющих веществ, за выброс которых взимают плату, а также ставки такой платы.
14 июля
Дайджест для руководителя организации от 14 июля 2025
Можно ли принять решение о прекращении полномочий руководителя, когда он на больничном? Нужно ли обосновывать, почему расторгается трудовой договор? Обязательно ли оформлять решение отдельно от приказа об увольнении? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в обзоре.
14 июля
Комиссия по служебному поведению и конфликту интересов
С 9 июля 2025 года обновлено положение.
14 июля
Безопасность труда в жару: Роспотребнадзор дал рекомендации работодателям
Следует следить за температурой воздуха в помещении, где работают сотрудники.