Новости
22 авг. 2016
Представление отчетности по форме СЗВ-М
Организации должны представлять форму СЗВ-М в отношении всех застрахованных лиц, работающих по трудовому, гражданско-правовому договорам, на вознаграждения по которому начисляются страховые взносы
В случае осуществления трудовой деятельности работником на основании трудового договора отчетность по форме СЗВ-М организация должна представить вне зависимости от фактического осуществления выплат и иных вознаграждений за отчетный период, а также вне зависимости от уплаты страховых взносов.
Отчетность по форме СЗВ-М в отношении работающих по гражданско-правовым договорам представляется при условии начисления страховых взносов на вознаграждения, выплачиваемые по таким договорам.
Организации, которые не имеют застрахованных лиц, отчетность по форме СЗВ-М не представляют.
Письмо ПФ РФ от 27.07.2016 № ЛЧ-08-19/10581 «О представлении отчетности» {КонсультантПлюс}
01 декабря 2025
Конкурс "Профессионал года - 2025" открыт!
В этом году в честь юбилея конкурса мы добавили новые номинации. Помимо участия в традиционных личных номинациях, совместно с коллегами Вы сможете побороться за звание «Лучшего отдела года»!
Сегодня
Минфин разъяснил, как влияет повышение ставки НДС на учет договоров аренды по МСФО
Если арендный платеж без НДС не меняется по условиям договора или соглашения об увеличении налога, обязательство по аренде и чистая инвестиция в аренду остаются прежними.
Сегодня
Ввоз товара из ЕАЭС на автомобиле: налоговики рассказали, что меняется с 1 апреля 2026 года
С апреля вводится национальная система подтверждения ожидания товаров (СПОТ).
Сегодня
ФАС и ЦБ РФ обозначили для банков позиции о взаимодействии с контрагентами по поводу страхования
Банкам советуют предусматривать, что соответствие страховой их требованиям предполагается, если у нее есть определенный кредитный рейтинг по национальной шкале.
Сегодня
Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за январь 2026 года
В январе Роструд разъяснил вопросы о сокращении работника во время его отдыха, разделении отпуска, оформлении отгулов за сдачу крови, подаче заявления об увольнении во время обучения, предоставлении гарантий для инвалидов и др.
