(495) 956-08-80
Войти

Новости

30 июля 2024

Важные новости для специалиста по кадрам за июль

Роструд присвоил работодателям категории риска на 2025 год. Для финкомпаний уточнили сроки уведомлений об избрании на должности и снятии с них. Организации получили рекомендации к сезону простуд.

Изменения законодательства

  • Определили перечни юрлиц и ИП, чью деятельность отнесли к категориям высокого, значительного, среднего и умеренного риска. От присвоенной степени зависит периодичность плановых проверок, но пока на большинство из них действует мораторий.
  • С 1 марта 2025 года у кредитных и иных финансовых организаций будет больше времени, чтобы уведомить ЦБ РФ об избрании либо освобождении члена совета директоров. На это дадут 7 вместо 3 рабочих дней. Скорректируют также иные сроки.
  • Опубликовали рекомендации к предстоящему сезону гриппа, ОРВИ и коронавируса. Работодателям среди прочего советуют отстранять от работы лиц с повышенной температурой или признаками инфекции.

 

Разъяснения ведомств

  • Роструд напомнил, что можно не предоставлять сотруднику отпуск с последующим увольнением. У работодателя нет такой обязанности.
  • Минцифры сообщило о приеме заявок от ИТ-специалистов на отсрочку от армии в рамках осеннего призыва. Сроки подачи: с 24 июля по 6 августа. Работодатели подтверждают данные и высылают списки до 11 августа.
  • СФР разъяснил, как заполнять ЕФС-1, если специалиста принимают на условиях неполного рабочего времени и дистанционного труда. Приоритет у кодов «НЕПД», «НЕПН».
  • Минтруд вновь подчеркнул, что работодатель сам определяет правила оформления должностных инструкций. Их следует закрепить в локальном акте.

 

Проекты

  • Хотят ввести режим высылки для иностранцев и лиц без гражданства, у которых нет законных оснований находиться в РФ. Поправки прошли Госдуму.
  • Проект с комплексными изменениями в ТК РФ принят в первом чтении. Он касается особенностей временного перевода к другому работодателю, механизма противодействия долгам по зарплате, отпуска инвалидов и др.
  • В ТК РФ могут закрепить обязанность компенсировать при увольнении неиспользованные отгулы за работу в выходные и праздники. Пока нужно применять подход КС РФ. Поправки прошли первое чтение.
  • Минтруд разработал проект о переносе выходных в 2025 году. Запланировали удлиненный отдых на новогодние каникулы и майские праздники, рабочую субботу в ноябре.
Читайте в КонсультантПлюс:
03 сентября
Налоговая реформа - 2025. Все материалы по теме
Для вашего удобства мы собрали все ключевые материалы по изменениям налогового законодательства в 2025 году в один обзор.
Сегодня
Внеплановые проверки бизнеса в 2024 году: новые основания и другие изменения с 21 сентября
Внеплановые контрольные (надзорные) мероприятия и проверки по согласованию с прокуратурой станут проводить, если юрлица или ИП не уведомили проверяющих о начале ведения бизнеса, хотя должны были.
Сегодня
Пропуск срока подписания госконтракта: интересные примеры из практики за 2023 - 2024 годы
Признают ли победителя уклонившимся, если сделку не заключили из-за поломки компьютера, болезни ответственного сотрудника? Сочтут ли ошибку в ценовом предложении или выдачу банком неверной гарантии уважительными причинами пропуска срока подписания контракта?
Сегодня
Правительство повысило утилизационный сбор с 1 октября 2024 года
Для ряда автомобилей и спецтехники среди прочего увеличили коэффициенты сбора на 70 - 85%.
Сегодня
Расходы за счет субсидии на госзадание: интересная практика 2023 - 2024 годов
Можно ли за счет субсидии на госзадание оплатить кофе-брейк, новогодние украшения, затраты на эксплуатацию техники, которую используют в разных видах деятельности, или уплатить надбавку за качество работ, налог на переданные в аренду помещения?