(495) 956-08-80
Войти

Новости

14 мая 2024

Когда можно наказать работника за разглашение информации о зарплате коллег, пояснил Минтруд

Специалиста допустимо привлечь к дисциплинарной ответственности за разглашение персональных данных, если...
  • на него возложены обязанности по обработке такой информации;
  • при их исполнении он нарушил закон.

Так ответило ведомство на вопрос о наказании и увольнении специалиста, который раскрывает сведения о зарплате своих коллег.

 

Читайте в КонсультантПлюс: 

Когда можно наказать работника за разглашение информации о зарплате коллег, пояснил Минтруд {КонсультантПлюс}

19 июня
Интернет-торговля: в Госдуму внесен проект о сокращении сведений в рекламе
Планируется, что изменения вступят в силу через 30 календарных дней после опубликования закона.