(495) 956-08-80
Войти

Новости

12 апр. 2024

Налоговый мониторинг в 2025 – 2026 годах: ФНС открыла набор в рабочую группу

Налоговики начали прием заявок в группу пилотного проекта по интеграции АИС "Налог-3" с информсистемами участников мониторинга.
Группа стартует с 1 сентября 2024 года. В нее могут войти компании, которые планируют перейти на налоговый мониторинг в 2025 - 2026 годах.
Чтобы присоединиться к группе, организациям нужно до 1 сентября направить в инспекцию по месту учета заявку и приложить документы.
Участники рабочей группы смогут подготовить свои информсистемы к интеграции, получить обратную связь, в тестовом режиме подключиться к рабочему месту участника налогового мониторинга и получить доступ для самостоятельного теста сервисов.
Напомним, недавно ФНС обновила рекомендуемые формы для перехода на налоговый мониторинг.
 
 
 

Читайте в КонсультантПлюс:

Налоговый мониторинг в 2025 – 2026 годах: ФНС открыла набор в рабочую группу {КонсультантПлюс}

Сегодня
Менять условия федеральных строительных контрактов из-за повышения НДС можно с 15 апреля 2026 года
До 1 октября 2026 года при невозможности исполнить обязательства из-за увеличения ставки НДС до 22% стороны вправе по соглашению...
Сегодня
Минфин предлагает проверять участников закупок по законам N 44-ФЗ и 223-ФЗ с помощью сервиса ФНС
Для допуска к торгам потребуется выписка с результатами анализа сервиса оценки ФНС. В перечне единых требований к участникам госзакупок появятся новые условия. Расширят список документов, которые заказчики по Закону N 223-ФЗ вправе запрашивать у участников тендеров среди СМСП.
Сегодня
Декларация по туристическому налогу за I квартал 2026 года: важное для бухгалтера
Утвердили новую форму декларации и порядок ее заполнения, которые применяют с отчетности за I квартал. Так, убрали поля для КБК, добавили строки в раздел 2. Документ вступает в силу 24 апреля 2026 года. Можно ли до этой даты использовать новую форму, стоит уточнить в инспекции.
17 апреля
Нельзя отозвать работника из учебного отпуска, напомнил Минтруд
Письмо Минтруда России от 06.04.2026 N 14-6/ООГ-1380.