Новости

17 дек. 2022

Минтруд: вносить запись в трудовую книжку из-за мобилизации не нужно

Порядок ведения трудовых книжек не предусматривает того, что в них нужно отражать сведения о приостановлении трудового договора и его возобновлении.

В книжки вносят информацию о сотруднике, работе, переводах, увольнении и его основании, награждениях.

Так ответило ведомство, когда у него спросили об оформлении документов для мобилизованных.

Отметим, ранее Минтруд разъяснял, что при временном переводе к другому работодателю можно внести запись о том, что действие трудового договора приостановлено.

Читайте в КонсультантПлюс:

Минтруд: вносить запись в трудовую книжку из-за мобилизации не нужно

Распечатать

Сегодня

Отчеты о расходах и численности работников госорганов

Минфин хочет дополнить формы.

Сегодня

Электронные жалобы, применение КТРУ заказчиками по Закону N 223-ФЗ и другое

Утвержден план новшеств.

Сегодня

Минфин: информацию о деятельности учреждения достаточно разместить в информсистемах

Ведомство напомнило, что учреждения обязаны размещать информацию о своей деятельности на сайте www.bus.gov.ru.