Новости
7 окт. 2022
Заполнение трудовой книжки
Внесение сведений об увольнении работника в связи с ликвидацией филиала в трудовую книжку.
В случае ведения трудовой книжки, запись в нее об увольнении работника в связи с ликвидацией филиала производятся по тем же правилам, что и другие записи об увольнении. Главное, необходимо правильно отразить основание увольнения, предусмотренное п. 1 ч. 1 ст. 81 НК РФ, со ссылкой на эту норму.
На основании ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ вносимая запись должна точно соответствовать формулировкам ТК РФ и тексту приказа.
Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Вопрос: О внесении сведений об увольнении работника в связи с ликвидацией филиала в трудовую книжку и форму СЗВ-ТД. (Письмо Минтруда России от 16.09.2022 № 14-2/ООГ-5869) {КонсультантПлюс}
Сегодня
Выписка из сервиса оценки юрлиц и ИП станет доступна иным лицам
Проект принят в третьем чтении.
Сегодня
Комиссия по служебному поведению и конфликту интересов
С 9 июля 2025 года обновлено положение.
Сегодня
Новые штрафы для отелей и других средств размещения появятся в КоАП РФ с 6 сентября 2025 года
Кодекс дополнят наказанием, в частности, за заключение договора о предоставлении гостиничных услуг в период, когда приостановлено действие классификации средства размещения.
Сегодня
Льготы для организаций и граждан: поправки к НК РФ прошли Госдуму
Планируют повысить необлагаемый размер матпомощи семьям с детьми до 1 млн руб. на каждого ребенка. Хотят продлить действие ставки НДС 0% в гостиничном бизнесе. Предлагают увеличить порог доходов предприятий общепита для освобождения от НДС и др.
Сегодня
Практика коллегии по экономическим спорам ВС РФ: обзор за июнь
Освобождение от выплаты страхового возмещения, ответственность за демонстрацию товаров с чужим товарным знаком, размер банковской комиссии за переводы физлицам.
