Расчеты с иностранным работником

В соответствии с положениями части 2 статьи 14 Федерального закона N 173-ФЗ установлен закрытый перечень случаев, при которых юридические лица-резиденты могут осуществлять расчеты с физическими лицами-нерезидентами в наличной иностранной валюте и валюте РФ без использования банковских счетов в уполномоченных банках. Расчеты по выплате работодателем-резидентом работнику-нерезиденту заработной платы в наличной форме не входят в данный перечень.

Требование валютного законодательства о проведении расчетов при осуществлении валютных операций юридическими лицами-резидентами через банковские счета в уполномоченных банках, в том числе в части порядка выплаты юридическими лицами-резидентами физическим лицам- нерезидентам заработной платы, не противоречит ТК РФ.

Как следует из статьи 11 Трудового Кодекса на территории РФ правила, установленные трудовым законодательством и иными актами, содержащими нормы трудового права, распространяются на трудовые отношения с участием иностранных граждан, если иное не предусмотрено Трудовым кодексом, другими федеральными законами или международным договором РФ.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:
Вопрос: О привлечении к административной ответственности при выплате нерезиденту зарплаты в наличной форме. (Письмо ФНС России от 24.05.2022 № КЧ-19-9/122@) {КонсультантПлюс}