(495) 956-08-80
Войти

Новости

25 мая 2022

Поддержка ИТ-отрасли: проект с новыми основаниями для ускоренной амортизации прошел первое чтение

По проекту организации смогут применять коэффициент не выше 3 по налогу на прибыль к следующим объектам (ст. 1 проекта)...
  • исключительные права на программы для ЭВМ и базы данных из единого реестра российского программного обеспечения. Эту льготу нельзя будет применять к нематериальным активам, срок полезного использования которых компании определяют сами;
  • амортизируемые ОС из единого реестра российской радиоэлектронной продукции.

Поправки должны заработать с 2023 года (ст. 2 проекта).
Льготы призваны снизить налоговую нагрузку на компании, которые создают либо используют российское ПО, производят или покупают российскую электронику.

 

Читайте в КонсультантПлюс:

Поддержка ИТ-отрасли: проект с новыми основаниями для ускоренной амортизации прошел первое чтение

Сегодня
Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на IV квартал 2026 года
В ближайшие 3 месяца вас ждут праздничный выходной, истечение срока действия послаблений для ряда иностранных работников, а также подача отчетов в госорганы и др.
Сегодня
Росстат обновил статистическую форму ЗП-физкультура и спорт: перенос сроков подачи и новый раздел
Ведомство утвердило годовую форму сведений о численности и оплате труда работников организаций в области физкультуры и спорта по категориям персонала.
Сегодня
Практика ФАС по Закону N 223-ФЗ: на что контролеры обратили внимание в обзорах за май 2026 года
Заказчики устанавливали неверный порядок оценки заявок и противоречивые условия закупочной документации. Также они определяли неоднозначный порядок выплаты аванса.
25 сентября
Изменения к НК РФ, федеральный бюджет на 3 года и другое – Минфин предложил поправки
Планируют распространить ставку НДФЛ 13 - 22% на дивиденды, проценты по вкладам физлиц и ряд иных доходов. Также хотят определить бюджетную политику на ближайшие 3 года. С января 2027 года предлагают увеличить МРОТ, в бюджет заложить средства на индексацию пенсий и пособий.