
Новости
28 февр. 2022
Бесплатное питание для работников: Минфин подсказал, как быть с налогом на прибыль и взносами
Стоимость питания, которым обеспечивают сотрудников по инициативе организации, можно учесть в расходах, если это часть системы оплаты труда.
Для этого надо предусмотреть такую оплату в трудовом или коллективном договоре и определять доход каждого работника (с начислением НДФЛ). Финансисты уже давали такие разъяснения.
Кроме того, на оплату питания или на компенсацию стоимости нужно начислить взносы. Минфин объяснил это тем, что питание предоставляют не по закону, а по локальному нормативному акту. Ведомство уже приходило к этому выводу. ФНС считает так же. Отметим, АС Восточно-Сибирского округа в похожей ситуации разрешил не начислять взносы. Он признал выплату социальной. Она не зависела от вклада в деятельность организации, условий и стажа работы.
Читайте в КонсультантПлюс:
Бесплатное питание для работников: Минфин подсказал, как быть с налогом на прибыль и взносами
30 мая
Страховые взносы на травматизм: кабмин установил порядок определения кодов ОКВЭД
Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 728
30 мая
Топ-3 "поворотных" дел кассации по трудовым спорам за март – апрель 2025 года
Обзор наиболее интересных дел кассации
30 мая
Уведомление о начале деятельности будут подавать меньше компаний и ИП с 1 сентября 2025 года
Постановление Правительства РФ от 27.05.2025 № 725
30 мая
Казначейство назвало распространенные ошибки в финансово-бюджетной сфере в II полугодии 2024 года
Обзор результатов проверок Казначейства России в финансово-бюджетной сфере
29 мая
Недостоверные сведения в заявке: проект о новых обязанностях госзаказчиков прошел Госдуму
Планируют, что поправки вступят в силу с 1 января 2026 года (ст. 2 проекта)