Правда за организацией в споре по взносам

Верховный суд отказал налоговой инспекции в передаче жалобы в коллегию. Согласно коллективному договору организация предоставляла единовременную матпомощь работникам при увольнении из-за выхода на пенсию по возрасту, льготные путевки на санаторно-курортное лечение работников и их детей до 15 лет, а также дотации на питание работникам и членам профсоюза за дни фактической работы.

По итогам выездной проверки налоговики начислили страховые взносы, пени и штраф.

Однако суды пришли к выводу, что взносы в данном случае не начисляются. Данные выплаты не относятся ни к зарплате, ни к стимулирующим выплатам. Спорные перечисления не зависят от квалификации, сложности, качества работы и т.п.

При этом ФНС считает, что взносами облагают питание (если его дают только по локальному нормативному акту), а также путевки работникам.

Минфин высказывает похожее мнение о дотациях на питание и путевках. О выплате при увольнении из-за выхода на пенсию у него такая позиция: облагать нужно только сумму, которая превышает трехкратный среднемесячный заработок.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Определение ВС РФ от 19.05.2021 № 302-ЭС21-2582