Самоизоляция после командировки - тоже командировка?

Командировка - это поездка работника по распоряжению работодателя на определенный срок для выполнения служебного поручения вне места постоянной работы.

Средний заработок сохраняется за период нахождения работника в командировке, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути.

Кроме того, работнику возмещаются расходы на проезд и найм жилого помещения, суточные и иные расходы, произведенные работником с разрешения руководителя организации.

Суточные выплачиваются за каждый день нахождения в командировке, включая выходные и нерабочие праздничные дни, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути.

Расходы по найму жилого помещения в случае вынужденной остановки возмещаются в установленном работодателем порядке и размерах при документальном подтверждении.

В целях нераспространения коронавируса субъекты могут вводит ограничения.

Если по этой причине после возвращения из-за границы работник не может приступить к исполнению своих обязанностей в месте расположения работодателя, время нахождения в обсервации включается в срок командировки.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Вопрос: Должен ли работодатель включать время, проведенное в обязательной изоляции в обсерваторе субъекта РФ - въезда в страну, для работника, вернувшегося из заграничной командировки, а также оплачивать расходы на возвращение из субъекта РФ - въезда в страну к постоянному месту работы после прохождения периода изоляции? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2020) {КонсультантПлюс}