Профстандарт по должности отсутствует

В соответствии со ст. 195.3 ТК РФ если Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.

Характеристики квалификации, содержащиеся в профессиональных стандартах и обязательность применения которых не установлена, применяются работодателями в качестве основы для определения требований к квалификации работников. При этом учитываются особенности выполняемых работниками трудовых функций, обусловленных применяемыми технологиями и принятой организацией производства и труда.

Законодательство не содержит обязательных требований к квалификации продавца. Следовательно, работодатель вправе самостоятельно устанавливать такие требования.

Полный текст документа в КонсультантПлюс:

Вопрос: У предприятия сеть магазинов по реализации молочных продуктов, введена должность в штатное расписание «продавец широкого профиля», квалификационные требования работодатель выставляет: наличие среднего образования. Профессиональный стандарт для указанной должности отсутствует. Правомерна ли указанная квалификация? («Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2020) {КонсультантПлюс}