Банк экспертных заключений
Если у Вас появились вопросы в области бухгалтерского учета, налогообложения, права или кадров и Вам нужен ответ на основании законодательной базы с ссылками на первоисточники, смело обращайтесь к нам. Опытные специалисты практики подготовят ответ с обоснованием и выводами по Вашему вопросу.
Возможен ли возврат к ведению бумажной трудовой книжки на новом месте работы, если сотрудник ранее перешел на ЭТК?
Ответ:
Если сотрудник отказался от ведения бумажной трудовой книжки, работодатель сообщает об этом в ПФР. Такая информация содержится на индивидуальном лицевом счете работника и не меняется в процессе его дальнейшей трудовой деятельности. Поэтому вернуться к ведению бумажной книжки сотрудник не может даже на новом месте работы.Обоснование:
Как найти:
- Под профилем «Кадры» в строке Быстрого поиска введем «возврат к ведению трудовой книжки»
- Ответ находим в Новостях для специалиста по кадрам.
Основной документ: Письмо Минтруда России от 03.07.2020 № 14-2/ООГ-10180) {КонсультантПлюс}
Автор: Батурин А.Р.
ООО «ИК Ю-Софт» Региональный центр Сети КонсультантПлюс
Если Вы не нашли ответа на свой вопрос, обращайтесь к нам за консультацией. Мы с удовольствием ответим на Ваш вопрос на основании проверенных документов, включенных в Систему Консультант Плюс
Задать вопрос
