Банк экспертных заключений
Если у Вас появились вопросы в области бухгалтерского учета, налогообложения, права или кадров и Вам нужен ответ на основании законодательной базы с ссылками на первоисточники, смело обращайтесь к нам. Опытные специалисты практики подготовят ответ с обоснованием и выводами по Вашему вопросу.
Как отменить приказ о сокращении?
Ответ:
Для того чтобы отменить приказ о сокращении, издайте приказ об отмене этого документа. Приказ об отмене сокращения составьте в произвольной форме, поскольку нормативно утвержденной формы нет.
Чтобы избежать вопросов со стороны контролирующих органов, рекомендуется указать в приказе следующую информацию:
- о причинах отмены сокращения штата (например, улучшилось финансовое положение организации, появились новые проекты);
- об отмене приказа о сокращении штата работников (нужно указать его реквизиты);
- о признании недействительными ранее выданных уведомлений о предстоящем увольнении;
- о назначении ответственных за отзыв уведомлений о сокращении, внесение коррективов в штатное расписание, платежные документы. Этих лиц рекомендуется ознакомить с приказом под подпись.
Обоснование:
- Под профилем «Кадры» в строке Быстрого поиска введем «отмена приказа о сокращении штата»
- Откройте фирменный материал КонсультантПлюс. «Готовое решение: Как отменить сокращение штата»
Автор: Шубин А.В.
ООО «ИК Ю-Софт» Региональный центр Сети КонсультантПлюс
Если Вы не нашли ответа на свой вопрос, обращайтесь к нам за консультацией. Мы с удовольствием ответим на Ваш вопрос на основании проверенных документов, включенных в Систему Консультант Плюс
Задать вопрос
