Банк экспертных заключений
Если у Вас появились вопросы в области бухгалтерского учета, налогообложения, права или кадров и Вам нужен ответ на основании законодательной базы с ссылками на первоисточники, смело обращайтесь к нам. Опытные специалисты практики подготовят ответ с обоснованием и выводами по Вашему вопросу.
Должен ли работодатель оплачивать первые 3 дня при оплате больничного по бытовой травме в 2022 г.?
Ответ:
да, должен.
Обоснование:
Работникам, утратившим трудоспособность из-за бытовой травмы, положено пособие по временной нетрудоспособности. Размеры и условия выплаты пособия установлены Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее - Закон № 255-ФЗ) (ст. 183 ТК РФ, п. 1 ч. 1 ст. 5 Закона № 255-ФЗ). За первые три дня болезни работника пособие по временной нетрудоспособности организация назначает и выплачивает за счет собственных средств. За остальные дни пособие рассчитает и выплатит ФСС РФ (п. 1 ч. 2 ст. 3, ч. 1 ст. 13, ч. 1 ст. 14.1 Закона № 255-ФЗ). Больничный при бытовой травме - с кодом «02-травма» - рассчитывается и оплачивается по этим же правилам.
Для получения работником пособия из ФСС РФ организация в течение трех рабочих дней со дня представления им необходимых для назначения и выплаты пособия документов (сведений) передает их в территориальный орган ФСС РФ (п. 7 Правил получения ФСС РФ сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 23.11.2021 № 2010). В 2022 году пособия по временной нетрудоспособности в общем случае назначаются и выплачиваются на основании электронного листка нетрудоспособности, который медучреждение размещает в информационной системе страховщика (ч. 6 ст. 13 Закона № 255-ФЗ, п. 16 Правил получения ФСС РФ сведений).
При этом пособие за первые три дня нетрудоспособности, в том числе по бытовой травме работодатель выплачивает в порядке, установленном для выплаты заработной платы (ч. 1 ст. 14.1 Закона № 255-ФЗ).
Автор: Нечаева Т.Б.
ООО «ИК Ю-Софт» Региональный центр Сети КонсультантПлюс
Если Вы не нашли ответа на свой вопрос, обращайтесь к нам за консультацией. Мы с удовольствием ответим на Ваш вопрос на основании проверенных документов, включенных в Систему Консультант Плюс
Задать вопрос