Банк экспертных заключений

Ответ:

На территории РФ выплаты в пользу работника беженца, с которым заключен трудовой договор на неопределенный срок, будут облагаться страховыми взносами в ПФР, страховыми взносами в ФОМС, а также страховыми взносами в ФСС РФ на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Обоснование:

Согласно п.1 ст.1 Федерального закона от 19.02.1993 № 4528-1 «О беженцах» (далее - Закон № 4528-1) беженцем является лицо, которое не является гражданином РФ и которое в силу вполне обоснованных опасений стать жертвой преследований находится вне страны, гражданином которой является,  и не может пользоваться защитой этой страны или не желает пользоваться такой защитой вследствие таких опасений. Признание лица беженцем осуществляется согласно ст.3 Закона №4528-1.

Исходя из норм п.15 ч.1 ст.9 Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» не подлежат обложению страховыми взносами для плательщиков страховых взносов суммы выплат и иных вознаграждений по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам, в том числе по договорам авторского заказа в пользу иностранных граждан и лиц без гражданства, временно пребывающих на территории Российской Федерации, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования.
В соответствии с п.1 ст.7 Федерального закона от 15.12.2001 №167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации» (далее - Закон №167-ФЗ) застрахованными лицами в системе обязательного пенсионного страхования являются граждане РФ, постоянно или временно проживающие на территории РФ иностранные граждане или лица без гражданства, а также иностранные граждане или лица без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов), которые временно пребывают на территории РФ, и с которыми заключен трудовой договор на неопределенный срок либо срочный трудовой договор (срочные трудовые договоры) продолжительностью не менее шести месяцев в общей сложности в течение календарного года.

Страхователи в отношении указанных выше застрахованных лиц уплачивают страховые взносы по тарифу, установленному для граждан РФ на финансирование страховой части трудовой пенсии, независимо от года рождения указанных застрахованных лиц (п.2 ст.22.1 Закона №167-ФЗ).
Пунктом 1 ст.2 Федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» установлено, что обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством подлежат граждане РФ, постоянно или временно проживающие на территории РФ иностранные граждане, а также лица без гражданства.
Согласно ст.10 Федерального закона от 29.11.2010 №326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации» застрахованными лицами в системе обязательного медицинского страхования являются граждане РФ, постоянно или временно проживающие в РФ иностранные граждане, лица без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов и членов их семей, а также иностранных граждан, осуществляющих в Российской Федерации трудовую деятельность в соответствии со ст.13.5 Федерального закона от 25 июля 2002 года №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»), а также лица, имеющие право на медицинскую помощь в соответствии с Федеральным законом «О беженцах».

В соответствии с п.2 ст.5 Федерального закона от 24.07.1998 №125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» его действие  распространяется на граждан РФ, иностранных граждан и лиц без гражданства (если иное не предусмотрено федеральными законами или международными договорами РФ), выполняющих работу на основании трудового договора, заключенного со страхователем.

Таким образом, выплаты по бессрочному трудовому договору учителю гражданину Украины, имеющего статус беженца, должны облагаться страховыми взносами в ПФР, страховыми взносами в ФОМС, а также страховыми взносами в ФСС РФ на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

ООО «ИК Ю-Софт» Региональный центр Сети КонсультантПлюс