НАШИ ЭКСПЕРТЫ - ЛИДЕРЫ
по количествку консультаций в Системе
КонсультантПлюс
Нужно ли каждый год начинать новую нумерацию трудовых договоров?
Ответ:
Общие для всех правила нумерации трудовых договоров законодательством не установлены. Поэтому работодатель может самостоятельно решить, в каком порядке он будет присваивать номера договорам с работниками.
Обоснование:
в строку Быстрого поиска вводим «нумерация трудовых договоров»
В законе нет процедуры, по которой присваивают номера договорам с сотрудниками. Работодатель вправе установить порядок в локальном акте . При этом ведомство полагает , что можно каждый год начинать новую нумерацию или продолжать вести прежнюю.
Отметим, сходной позиции придерживается Минтруд. Он также указывал , что номер трудового договора обычно состоит из собственного номера и цифр, которые обозначают год его заключения.
Источник: Письмо Роструда от 03.02.2025 № ПГ/00337-6-1
Обратите внимание, в законодательстве могли произойти изменения.
Мнение эксперта основано на положениях законодательства, действующего
на дату подготовки консультации
Как быстро найти нужную форму и избежать ошибок
Перейти в рабочие кейсы →