logo
Ю-Софт. Всегда с Вами

РАБОТАЕМ С 1993 ГОДА

Горячая линия

(495) 956-08-80

Проверка трудовых книжек и трудовых договоров.

Знаете ли Вы, что в 20% случаев трудовые книжки заполнены с ошибками, что может привести к ряду негативных последствий как для работника, так и для работодателя.

Например, работник может испытать проблемы при трудоустройстве, связанные с неправильной формулировкой причины увольнения с предыдущего места работы. Или не сможет доказать свой рабочий стаж в момент оформления пенсии. На практике известно довольно много случаев, когда человек получал отказ Пенсионного фонда в назначении пенсии из-за некорректных данных в трудовой книжке.

Для работодателя нарушение правил Трудового кодекса РФ по заполнения трудовых книжек карается административным штрафом в размере от 30 до 50 тыс. руб. (для юридических лиц) или же приостановлением деятельности предприятия на срок до 3-х месяцев. При несвоевременном исправлении некорректных записей в трудовой книжке работодатель также обязан возместить сотруднику материальный ущерб, равный периоду, в течение которого сотрудник был лишен возможности вести свою трудовую деятельность.

Предлагаем Вам уберечь себя от нервов и штрафов и воспользоваться услугой «Проверка трудовых книжек и трудовых договоров»!

  • Консультируют эксперты-практики, авторы материалов в Системе КонсультантПлюс
  • Опыт работы более 10 лет
  • 2056 успешно проверенных документов за последние полгода
  1. Вы предоставляете экспертам копию (скан) трудовой книжки (или отдельных ее страниц) либо трудовой договор.
  2. После проведенной экспертизы мы предоставляем Вам заключение в письменном виде с указанием ошибок и рекомендациями по их устранению.
  3. После устранения ошибок: клиент – физическое лицо получает гарантию правильного формирования пенсии, клиент – юридическое лицо гарантию, что проверенные документы соответствуют нормам трудового права, тем самым минимизируется возможность штрафов.

Стоимость услуги – от 3000 руб. за документ.

Отправить заявку

Также рекомендуем Вам материалы и сервисы СПС КонсультантПлюс:

Онлайн-сервис «Конструктор договоров»

  • C июня 2015 г. в него включен Трудовой договор!
  • В Конструкторе учтены вступившие в силу летом 2015 г. многочисленные поправки в Гражданский кодекс и Трудовой кодекс РФ.
  • В трудовом договоре онлайн-сервиса «Конструктор договоров» отражены внесенныев ст. 104 ТК РФ изменения, которые вступили в силу с 1 июля 2015 г. Федеральный закон от 08.06.2015 № 152-ФЗ.

Узнайте  подробнее о «Конструкторе договоров» и посмотрите примеры составления и экспертизы трудового договора

Путеводитель по кадровым вопросам

Путеводитель по трудовым спорам

Есть вопросы?

Связь с оператором
Горячей Линии
© Группа компаний «Ю-Софт» Помощь по сайту
Центр контроля качества